Mercantil
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PLAN ANUAL DE FORMACIÓN
ELIGE 5 CURSOS e-Learning entre todo nuestro catálogo
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Curso sobre reestructuración concursal. Una visión 360º
Funciones y responsabilidades del reestructurador concursal
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Curso sobre Conflictos Societarios
Análisis jurídico y económico de las causas, consecuencias y remedios
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Curso Superior Derecho de Sociedades
Alfonso Muñoz Paredes, desecha los temas teóricos, seleccionando aquellos cotidianos y fundamentales
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Curso sobre el Marco Legal de las Start Ups
Metodología para desarrollar los diferentes tipos de negocio
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Curso de Derecho Inmobiliario
Desarrollo de los negocios relacionados con los bienes inmuebles
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Curso experto en Inteligencia Artificial y Derecho
Formación teórico-práctica que facilitará su desarrollo profesional
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Curso sobre Compraventa de Empresas
Tratos preliminares, contratos, due diligence, intangibles, acreedores, concentraciones, valoraciones, fiscalidad
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Curso especialista en Derecho Industrial
Formación teórico-práctica que facilita el desarrollo profesional
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Curso de Administración Concursal
Formación con horas reconocidas que podrá acreditar
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Curso sobre Concurso de Persona Física y Segunda Oportunidad v.2
Particularidades propias del concurso de persona física
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Curso de Derecho Bancario
Aspectos esenciales de la litigación actual en materia de consumo
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Curso sobre Criptomonedas, Criptoactivos, visión práctico Legal
Aspectos legales y diferentes usos que se realizan de las criptomonedas
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Curso de Experto en Derecho Concursal y Preconcursal
Analizado y explicado por jueces de lo mercantil, con intervención en directo de Alfonso Muñoz Paredes
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Curso sobre Derecho de los videojuegos y los e-Sports
Aspectos legales en los procesos de ideación, creación, categorización, distribución y venta
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Curso sobre el procedimiento especial de Insolvencia para Microempresas
Nuevo procedimiento que sustituye al de concurso de acreedores y al preconcurso
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Curso sobre Derecho Laboral en situaciones de insolvencia
La mayoría de los concursos finalizan con la liquidación de la empresa y el consiguiente perjuicio para los trabajadores